... et donner un nouveau sens à votre vie professionnelle
Vous n’imaginez pas l’ampleur du potentiel qui est en vous ! C’est justement ce que je vous propose de découvrir au travers de mes accompagnements.
– Si votre démarche est individuelle
– Si vous avez besoin de faire le point, de dépasser une situation qui ne vous convient plus.
– Si vous vous sentez à la croisée des chemins.
– Si vous avez le désir de vous réaliser professionnellement.
– Si vous souhaitez donner une nouvelle dynamique à votre carrière.
– Travailler votre posture
– Développer votre leadership
– Réussir votre prise de poste
– Définir votre vision ou votre plan de carrière à 1 an, 3 ans
– Redéfinir votre projet professionnel
– Se relever après un burn-out
– Mieux gérer vos émotions, son stress, travailler votre communication interpersonnelle
– Optimiser votre organisation (gestion du temps et des priorités)…
Un accompagnement rapide et opérationnel : 3 heures de coaching pour vous aider à faire le point sur votre situation actuelle, gagner en clareté et établir un plan d’action à suivre pour vous sentir plus alignée avec vos aspirations.
Au programme ?
✅ 3 séances en visio d’1h à raison d’une séance par semaine
✅ 1 grille de réflexion pour comprendre comment vous reconnecter à vos besoins
✅ Des conseils pour réussir à faire de chaque journée de travail une journée de vacances !
Un accompagnement plus long et plus en profondeur : 12H de coaching, étalé sur 8 séances pour tout mettre à plat, redéfinir vos priorités et aspirations et vous aider à vous sentir de nouveau aligné.e dans votre vie professionnelle.
Au programme ?
🌟 8 séances d’1h30 en visio ou en présentiel, à raison d’une séance toutes les 2 semaines
🌟 Des questionnaires pour mieux vous connaître
🌟 A chaque fin de séance : Un plan d’action concret et/ou des indications de lectures pour vous aider à avancer progressivement
Un accompagnement conçu comme un voyage initiatique pour donner un nouveau sens à votre vie professionnelle: 16H d’accompagnement, étalé sur 8 séances, où vous pourrez faire le point sur votre parcours et définir les prochaines destinations professionnelles possibles.
Au programme ?
💫 8 séances de 2h en visio ou en présentiel, à raison d’une séance toutes les 2 semaines, répartie en 3 phases (préliminaires, investigation, conclusion)
💫 Des questionnaires pour mieux vous connaître
💫 Un livret d’accompagnement
💫 Le bilan de compétences HoliWork peut être financé via le CPF.
Découvrir le programme détaillé
Consulter la page sur Mon compte formation et utiliser votre crédit formation pour faire le bilan de compétences :
Passer des questionnaires pour mieux vous connaître.
STRONG est un inventaire des intérêts professionnelles. C’est un outil de référence qui permet d’établir des liens entre les intérêts d’une personne et ses choix de métier, de formation et de loisirs. Les intérêts, ce sont des sujets qui attirent une personne, ce qu’elle aime faire et donc les activités, métiers qui la motiveront. Cela ne signifie pas qu’on a les compétences pour, mais on a un intérêt pour cela.
Vous passez le test après avoir validé avec moi qu’il sera utile pour votre cheminement.
Quelques jours après, Je vous restituerai les résultats au cours d’une séance de coaching dédié d’1h30.
L’ennéagramme est un système d’étude de la personnalité fondé sur 9 comportements de la nature humaine.
C’est un révélateur de votre intelligence émotionnelle et relationnelle. Il permet de mieux vous connaître et mieux comprendre les autres. Avoir conscience de ses besoins et ses désirs et comment les nourrir, avoir conscience de ses peurs et comment les dépasser.
Vous passez le test après avoir validé avec moi qu’il sera utile pour votre cheminement.
Quelques jours après, Je vous restituerai les résultats au cours d’une séance de coaching dédié d’1h30.
Le coaching vise à initier un changement concret au service de votre objectif. C’est un processus de réflexion et de créativité visant de maximiser potentiel personnel et professionnel du client, grâce à l’alliance formée avec son coach. À travers le processus du coaching, la personne approfondit ses connaissances, transforme ses attitudes, développe ses compétences au service de son objectif.
Il est important d’avoir en tête que le coach n’a pas d’obligation de résultat. Il a une obligation de moyens. Les décisions et mises en actions sont entre les mains du client, qui en est le seul responsable.
Je suis une coach initiatique. Mon rôle de coach est de vous accompagner dans votre cheminement, grâce à des questionnements et exercices qui vous aideront à prendre de la hauteur et à découvrir la situation sous un nouveau jour. Ensemble nous allons révéler votre essence, vos motivations et compétences. Et c’est grâce à cela que vous pourrez définir un nouveau sens à votre vie professionnelle et démarrer un nouveau commencement.
Les méthodes de coaching de prédilection : la systémie, l’analyse transactionnelle, la métaphore… Mais mon véritable outil de travail, c’est … moi et mon intuition 🙂
La première séance consiste à définir et clarifier ce que vous souhaitez vraiment accomplir pour établir un contrat fondé sur un objectif mesurable et daté, assorti d’indicateurs de résultat.
A chaque séance, vous repartirez avec un plan d’action concret pour avancer.
